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泰康在线责任保险新规发布或将冲击团体意外险

2018-11-23 14:56:10    来源:搜狐财经

近日,税务总局发布了《国家税务总局关于责任保险费企业所得税税前扣除有关问题的公告》,明确指出,企业参加雇主责任险、公众责任险等责任保险,按照规定缴纳的保险费,准予在企业所得税前扣除。

针对新政,泰康在线相关负责人表示,这一重大利好对企业进行成本管理具有鲜明的指引作用,不仅有助于提升中小企业的保险意识、降低经营风险,也将进一步推广和普及责任保险。未来,责任保险或将冲击团体意外险。泰康在线也将抓住机遇,满足企业个性化保障需求。

责任保险新规发布或将冲击团体意外险

此次国家税务总局发布《关于责任保险费企业所得税税前扣除有关问题的公告》,对雇主责任险、公众责任险相关产品准予在企业所得税税前进行扣除。然而除了企业依照有关规定为特殊工种职工支付的人身安全保险费,团体意外险并不在准予范围内,即不可税前扣除企业所得税。

对此,业内人士表示,雇主责任险作为为企业主量身打造的保险,在有了可税前扣除的政策加持后将更加如虎添翼,这既是对企业完善保险保障的一种鼓励,也将进一步促进责任险市场的发展。另一方面,这一政策的推出也将会对目前的团体意外险市场造成一定的挤压。

泰康在线相关负责人指出,新规发布后,雇主责任险相较于团体意外险产品,在税费优待方面将有更大的优势。此外,对比两种产品不难发现,针对企业用工风险,雇主责任险承保责任更为全面,绝大部分的团体意外险责任仅包含意外身故伤残及医疗费用,而雇主责任险能覆盖死亡伤残赔偿、误工费、猝死责任、诉讼费用、职业病赔偿等众多责任。且雇主责任险实质上履行的是雇主对雇员依法承担的经济赔偿责任,可转移雇主的经营风险,这一特性是团体意外险不可替代的。所以,对于一些雇员庞大,易出现劳资纠纷的企业,以及未全面参加工伤保险统筹的中小型企业、个体工商户而言,雇主责任险既可以保障员工,同时可以转移部分雇主责任,具有一定优势。在实际操作中,雇主责任险直接赔款给雇主,再由雇主支付给雇员,可以帮助企业有效弥补工伤保险的补偿缺口。

“对于企业雇主来说,不论是在国家政策方面,还是在责任保障方面,雇主责任险无疑是当前很好的选择。随着未来雇主责任险在各领域的不断深入,团体意外险产品或将受到更大冲击。”泰康在线相关负责人表示。

责任保险产品优势众多助力小微企业固本培元

责任保险可以帮助企业解决用工时发生事故导致的高额赔付问题。尤其是对可流动资金有限的小微企业,一次高昂的赔付费用就有可能危及公司的发展或决定企业的生死,因此合理配置责任险产品至关重要,不仅能够维护员工合法权益,也可以帮助企业自身固本培元。

以泰康在线的责任险产品为例,此前,泰康在线携手生活服务类平台推出“老板无忧用工险”。企业只需提供公司统一社会信用代码和雇员姓名即可轻松投保,方便快捷。从保障范围来看,该款产品提供员工死亡伤残、误工费、住院津贴等责任,三者人伤财损责任也在可选范围内,满足雇主全方位的保险需求。同时,企业可选择线上按月投保,每人每月最低只需5元保费即可轻松转移企业高昂用工风险,性价比极高。更值得一提的是,该款保险打破责任险产品投保壁垒,3人起保,且投保后还可随时修改和增加员工,充分满足了小微企业雇主的现实需求。

泰康在线个性化定制保险产品满足各类企业需求

事实上,当前线上、线下服务场景众多,服务业发展多样化趋势明显,因此,不同企业有着高度个性化的保险需求。

面对企业的个性化需求,泰康在线在责任险承保过程中,通过打通各领域平台渠道,利用自身的大数据优势和技术优势,深入分析合作方平台的业务属性、人群特质、服务痛点,结合各自平台的不同特点,打造定制化保险服务,推出最贴合雇主和用户需求的责任险产品。

例如,线上外卖平台人员流动性大,骑手在送餐过程中易出现意外伤害事故、工伤认定难度大;线下连锁商超门店类型众多,经营风险各有不同,人伤和财产损失隐患如影随形却也有所差异。泰康在线针对具体痛点,为不同企业提供相应的保险解决方案,让保险服务真正落实到实处,减少用工风险,助力企业可持续发展。

泰康在线相关负责人表示,泰康在线自创立之初就开展了责任险的承保工作,积累了丰富的经验。目前,已为外卖平台、生活服务平台、连锁超市、商业楼宇、养老社区等不同领域企业提供了个性化的责任保险产品。

我国责任保险未来的发展之路仍然任重而道远,除了需要有关部门在政策上给予支持,还需各大险企能够满足企业的个性化需求,不断推动责任保险发展,为改善惠及民生做出积极贡献。“未来,我国的责任保险市场需求将会持续增大,我们也将积极拥抱市场,准确把握不同客户的需求,利用大数据等技术优势,打造定制化产品,并通过不断地优化与更新,提升服务能力。”泰康在线相关负责人如是说。

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