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每日关注!海藻食品加工工,有没有合适的雇主责任险可以选择?

2022-06-24 05:47:26    来源:

无论是对于生活在海边还是生活在内陆的人,海藻都是再熟悉不过的食品,有时也被戏称为“海鲜”。

尽管不是真正意义上的海鲜,但是海藻也给人类带来了丰富的食品体验。不过海藻不能直接食用,需要通过海藻食品加工工人的加工才能变为美味。

这份职业很神秘,了解的人很少,那么海藻食品加工工是做什么的?有没有合适的雇主责任险可以选择?


(相关资料图)

海藻食品加工工

海藻加工亦称“藻类利用”。利用生长在海水中的稳花植物——海藻为原料,经加工而成产品的生产过程。

人类利用海藻已有3 000余年的历史。海藻类约3万种,其中经济价值较高、产量较大的有褐藻类、红藻类。它们与生长在海水中的海草(显花植物)不同。海藻加工是对海藻的胶质和某些含量较高的有机物 (如甘露醇等) 及无机盐等物质进一步利用,进而成为人类餐桌上的美食。

海藻类食物包括:发菜、紫菜、海带、海白菜、裙带菜等,海藻含矿物质最多为钙、铁、钠、镁、磷、碘等。

有没有合适的雇主责任险可以选择

许多海藻加工企业主都会为自己的员工缴纳五险,这其中就包含了工伤保险,工伤保险也能承担工伤赔偿,那为什么还需要购买雇主责任险呢?

工伤保险可以承担大部分的工伤赔偿责任,但仍有部分工伤赔偿责任需要用人单位自身承担(包括误工费及五到十级伤残的一次性伤残就业补助金)。

雇主责任险可以赔偿雇主对雇员依法应承担的经济赔偿责任,可以免除雇主后顾之忧。

那么海藻加工企业有没有合适的雇主责任险可以选择?

有!这里小编推荐苏黎世雇主责任险!

与普通的雇主责任险对比,苏黎世雇主责任险保障全面:

1、扩展24小时意外责任,也就是全面覆盖了团体意外险的保障内容。死亡、伤残、医疗费,住院津贴、误工费均扩展非工伤意外责任。

2、增加了一次伤残就业补助金保障、生活护理费责任。

3、医疗赔偿金,次保额,每次事故的限额。且无免赔额,赔付比例100%,并且覆盖自费报销。且医疗机构不限级别,一级及社区卫生医院都是符合条款要求的。

4、住院津贴0免赔天数。

5、工伤残疾赔付比例高:10级残疾10%起

普通雇主责任险,10级残疾赔付保额的1%,比如保额50万,普通方案赔付5000元,苏黎世雇主责任险赔付5万。差别还是有点大的哟。

6、承保雇员年龄宽泛:可保年龄16周岁—70周岁。且不限制是否有劳动合同,只要是事实劳动关系,包括短期工,季节工都可以。

7、保全增减人员:没有比例限制。并且按天收费。保全办理无需盖章等繁琐的手续,只需填写表格,邮件办理,第二天及时生效。

8、苏黎世雇主责任险,是一款按照行业类型定费率的方案。保险公司根据企业经营内容,不同的风险因素,把企业分成不同的行业类别。符合投保规则当中行业类别的企业,就可以选择投保这个方案。同一个企业,不管员工职业类别如何,相同的保障计划,费率相同。

9、对于人员流动性特别大的企业,可以直接走线下投保,并且全员投保的情况下,保全换人时可回溯。可以避免因为人员变更频繁,没有来得及更换在保清单,万一出险没有保障的情况。

想要了解或者对雇主责任险有任何疑问,可以点击免费咨询,无论是否投保都有客服小姐姐为您免费服务!

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